Объявляет конкурс на замещение должностей

Сведения, предоставляемые участниками конкурса на замещение должностей научно-педагогических работников СПбГУ, будут размещаться на сайте СПбГУ.

Информация об этих конкурсах была опубликована в СМИ 17.03.2017

 

Приказ

Соискатели

 

1. на замещение должностей, по которым осуществляется педагогическая, учебно-методическая, научно-исследовательская и экспертная работа:

 

1.1. Доцент (0,5 ставка), Кафедра теории и философии политики (научная специальность 23.00.01 Теория и философия политики, история и методология политической науки).

Требования к квалификации: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника), наличие не менее 2 научных публикаций за период с 01.01.2013 г. в изданиях, входящих в наукометрические базы данных РИНЦ, Scopus, Web of Science Core Collection, наличие грантов (договоров) за период с 01.01.2013, в которых претендент являлся исполнителем - не менее 2, свободное владение английским языком на уровне необходимом для чтения лекций, проведения семинарских занятий, чтения литературы по специальности и ее использования в учебной и научной работе.

Сведения о педагогической, учебно-методической, научно-исследовательской и экспертной работе:

- педагогическая работа

чтение лекций и проведение семинарских занятий в области теории и философии политики, истории и методологии политической науки, политической методологии и философии, теории демократии, философских проблем политической науки;

- учебно-методическая работа

обновление учебных программ, подготовка учебно-методических материалов; размещение учебных материалов в системе дистанционного обучения Blackboard;

- научно-исследовательская работа

подготовка и публикация не менее 2 статей в год в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах РИНЦ, Web of Science Core Collection, Scopus (в том числе не менее 1 статьи в изданиях, индексируемых в наукометрических базах Web of Science Core Collection или Scopus); участие не менее чем в 2 научных международных конференциях в год, подготовка и направление не менее одной заявки в год на грант в один из российских или зарубежных научных фондов;

- экспертная работа

выполнение экспертной работы по заданию работодателя.

Гарантированный размер заработной платы по указанной должности (оклад при наличии ученой степени кандидата наук) на полную ставку – 31584,30 руб. Средняя заработная плата по указанной должности на 1,0 ставки за 2016: 65.888,74 руб. (в размер средней заработной платы на 1,0 ставки входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских / творческо-исполнительских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).

 

1.2. Доцент (1,0 ставка), Кафедра политического управления (научная специальность 23.00.02 Политические институты, процессы и технологии).

Требования к квалификации: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника), наличие не менее 2 научных публикаций за период с 01.01.2013 г. в изданиях, входящих в наукометрические базы данных РИНЦ, Scopus, Web of Science Core Collection, наличие грантов (договоров) за период с 01.01.2013, в которых претендент являлся исполнителем - не менее 2, свободное владение английским языком на уровне необходимом для чтения лекций, проведения семинарских занятий, чтения литературы по специальности и ее использования в учебной и научной работе.

Сведения о педагогической, учебно-методической, научно-исследовательской и экспертной работе:

- педагогическая работа

чтение лекций и проведение семинарских занятий в области теоретических и прикладных проблем государственной политики и управления, истории государственных учреждений и государственной службы в России;

- учебно-методическая работа

обновление учебных программ, подготовка учебно-методических материалов; размещение учебных материалов в системе дистанционного обучения Blackboard;

- научно-исследовательская работа

подготовка и публикация не менее 2 статей в год в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах РИНЦ, Web of Science Core Collection, Scopus (в том числе не менее 1 статьи в изданиях, индексируемых в наукометрических базах Web of Science Core Collection или Scopus); участие не менее чем в 2 научных международных конференциях в год, подготовка и направление не менее одной заявки в год на грант в один из российских или зарубежных научных фондов;

- экспертная работа

выполнение экспертной работы по заданию работодателя.

Гарантированный размер заработной платы по указанной должности (оклад при наличии ученой степени кандидата наук) на полную ставку – 31584,30 руб. Средняя заработная плата по указанной должности на 1,0 ставки за 2016: 65.888,74 руб. (в размер средней заработной платы на 1,0 ставки входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских / творческо-исполнительских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).

 

Прием заявлений от претендентов на замещение указанных должностей заканчивается 17.04.2017.

Информация о датах и времени рассмотрения кандидатур претендентов на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области политологии, на заседании коллективов Кафедр и на заседании Ученого совета Факультета политологии будет размещена дополнительно на официальном сайте СПбГУ в разделе «Вакансии и конкурсы» (http://spbu.ru/about-us/vacancies).

По вопросам подачи документов для участия в конкурсе претенденты могут обратиться по адресу: 191123, Санкт-Петербург, ул. Чайковского, д. 62, отдел кадров, телефон 363-67-69, E-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

 

Соискатели