Объявляет конкурс на замещение должностей

Сведения, предоставляемые участниками конкурса на замещение должностей научно-педагогических работников СПбГУ, будут размещаться на сайте СПбГУ.

Информация об этих конкурсах была опубликована в СМИ 17.03.2017.

 

Приказ

Соискатели

 

  1. Доцент (1,0), Кафедра государственного и административного права (научная специальность 12.00.02 «Конституционное право; конституционный судебный процесс; муниципальное право»)

Требования к квалификации: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) юридических наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника); опыт научной работы в области юриспруденции,   подтвержденный наличием не менее 5 научных публикаций за период не ранее 01.01.2013 г. в изданиях, индексируемых в наукометрической базе данных РИНЦ;  количество внешних грантов (договоров) за период с 01.01.2013, в которых претендент являлся исполнителем – не менее 1; опыт экспертной работы, подтверждённый наличием не менее 10 подготовленных экспертных заключений по запросам государственных органов и организаций.

Сведения о педагогической, учебно-методической, научно-исследовательской и экспертной работе:

Педагогическая работа: проведение учебных занятий для обучающихся, осваивающих основные образовательные программы по направлению «Юриспруденция».

Учебно-методическая работа: ежегодное обновление учебно-методических материалов по дисциплинам, включенным в педагогические поручения, в соответствии с рекомендациями учебно-методической комиссии; написание учебников и учебных пособий в соответствии со служебным заданием; ежегодное обновление письменных заданий для фонда оценочных средств по дисциплинам, включенным в педагогические поручения, в соответствии с рекомендациями учебно-методической комиссии;

Экспертная работа: участие в экспертной работе, в том числе в проекте "Мониторинг правоприменения".

Научно-исследовательская работа: написание и опубликование не менее одной научной статьи ежегодно в изданиях, индексируемых в наукометрической базе данных РИНЦ; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в изданиях, индексируемых в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection или Scopus. Подготовка и направление не менее одной заявки в год на грант в один из российских или зарубежных научных фондов.

    При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по теме: «Конституционные принципы экономической политики государства» (РПУД «Конституционное право»).

Гарантированный размер заработной платы на полную ставку составляет 32 334,30 руб.

Средняя заработная плата по указанной должности на полную ставку за 2016 год (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность, участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты) - 102 376,35 рублей.

 

  1. Младший научный сотрудник (1,0), Кафедра гражданского права (научная специальность: 12.00.03 «Гражданское право; предпринимательское право; семейное право; международное частное право»)

Требования к квалификации: высшее  образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет. При наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки – без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендаций советов высших учебных заведений (факультетов) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения; опыт научной работы в области гражданского права, подтвержденный наличием не менее 1 научной публикации за период не ранее 01.01.2013 в изданиях, проиндексированных в наукометрической базе РИНЦ;  количество внешних грантов (договоров) за период с 01.01.2013, в которых претендент являлся исполнителем – не менее 2; наличие публикаций, входящих в Russian Science Citation Index – не менее 1; владение английским языком на уровне, необходимом для проведения научно-исследовательской работы (чтение литературы по специальности, деловая переписка, подготовка докладов для научных конференций).  

 Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе.

Педагогическая работа: проведение учебных занятий для обучающихся, осваивающих основные образовательные программы по направлению «Юриспруденция».

Учебно-методическая работа: обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.

Экспертная работа: участие в экспертной работе, в том числе в проекте "Мониторинг правоприменения".

Научно-исследовательская работа: написание и опубликование не менее 1 научной публикации в год в изданиях, индексируемых в   наукометрической базе данных РИНЦ. Участие в международных и/или всероссийских конференциях. Участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах. Подготовка и направление не менее одной заявки в год на грант в один из российских или зарубежных научных фондов.

При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено выступление  с  сообщением  по  научной  специальности 12.00.03 «Гражданское право; предпринимательское право; семейное право; международное частное право».

Гарантированный размер заработной платы на полную ставку составляет 23 040,14 руб.

Средняя заработная плата по указанной должности на полную ставку за 2016 год – 31 672,58 рублей.

 

 

Дата окончания приема заявлений от претендентов на замещение указанных должностей научно-педагогических работников – 17.04.2017/

Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области юриспруденции, на заседаниях коллективов кафедр. Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Юридического факультета СПбГУ.

Рассмотрение кандидатур претендентов на замещение должностей (итоговое голосование) планируется провести на заседании Ученого совета Юридического факультета СПбГУ 20.06.2017 в 16:15 по адресу Санкт-Петербург, 22 линия дом. 7, ауд. 64 (зал Ученого совета).

Информация о датах, времени и месте предварительного рассмотрения кандидатур претендентов на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области юриспруденции, на заседаниях коллективов кафедр будет размещена дополнительно на сайте СПбГУ в разделе «Вакансии и конкурсы» (http://spbu.ru/about-us/vacancies).

По вопросам подачи документов для участия в конкурсе претенденты могут обратиться по адресу: 199026, Санкт-Петербург, В.О., 22 линия, д.7, Отдел кадров. E-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.. Тел.: 363-66-13, 321-72-50.

 

Соискатели